自律委员会个人工作总结 自律委员会个人工作总结800字

自律委员会个人工作总结1

尊敬的处长、老师、各位嘉宾、队员们：

大家晚上好！我受大学生自律委员会的委托，向大会作工作报告。请予审议，并请各位领导、老师、队员提出宝贵的意见。工作报告分为三部分：

一、20xx年春季学期的工作取得成绩：

在过去的一个学期中，我们以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表’”重要思想、以及科学发展观作为指导，在院党委的正确领导下，在学工处的悉心指导下，努力培养同学“自我、自我管理、自我服务、自我提高”的意识，积极探索，勇于实践，为学院的校园文化与纪律做出了应有的贡献，得到了学校领导的赞扬和同学们的肯定。在工作中，我们继续发扬优秀作风，勤勤恳恳，兢兢业业，以严谨、严格、严密的工作作风对待每一项工作。出色地完成了学院、学工处下达的各项任务。

1、建立、健全各项规章制度

为了适应新形势和自身发展的需要，自律委在原来基础上建立了比较完善的制度体系；如：明确各常委的日常工作方向；明细秘书处的责任分工；严格规范干部的职责；加强常委、干部、队员之间的沟通；进一步强化干部纪律和会议相关制度。

2、开展了丰富多彩的社团活动

为了加强大学生自律委员会队员的交流以及东西校区队伍的情谊，四月在本部外国语学院的篮球场举行了游园活动。五月初我们与外语协会进行了篮球友谊赛。我们以66比52的优异成绩完胜保持了社团第一球队的美誉。5月15日组织我们社团的队员们到x开展为期一天的参观考察，拓展了队员的视野，见证北部湾的蓬勃发展。

3、配合学院有关部门完成了各项工作

配合院办完成校徽佩戴的检查工作，配合学工处完成升旗、出操的各项检查工作，配合学校维持校园、宿舍的纪律。

二、自律委工作存在不足

在老师的指导和帮助，在各干部、队员们的努力下，自律委在各个方面都有了进步，建设上也有了创新，但在肯定取得成绩的同时，我们存在一些不足地方：

1、部分干部责任心有待加强

个别干部时间观念不强责任心不够强烈，有部分干部执勤签到时迟到，对于分配的工作应付了事。

2、秘书处人员不足

自秘书处日常工作任务繁重，由于人员不足，秘书处人员比较烦累。

三、20xx年秋季工作计划

1、进一步完善自律委的执勤制度、奖惩制度

对于有突出贡献者给予一定的奖励，对于工作任务实行责任问责制。

2、积极吸纳综合能力强的干事

定于10月31和11月1日晚合班一处，招收新一届干事。

3、开展有益于社团发展的活动

外出进行考察具体地点待议。初步预定地点为：xxx。

4、积极开展与其他社团交流活动

如：与外语协会进行篮球友谊赛、与动漫城堡进行排球友谊赛等。以上大学生自律委的工作，如有未完善的地方忘见谅，我们会不断努力去健全。

我的汇报到此结束，望在座的各位提出宝贵的意见和建议。谢谢！

自律委员会个人工作总结2

在过去的一学期里，院自律带领校自律工作有序的进行，院自律也密切配合工作。自律一向以“自我约束，自我管理，自我服务”的宗旨贯穿于整个工作中。接下来又迎来崭新的龙年，工作和学习方面也会面临新的挑战，那么个人计划是必不可少的。

首先，我个人依然会公平、公正、公开地开展宿舍纪律的检查工作为学校形成良好的宿舍文明贡献自己的绵薄之力，对宿舍的检查标准更加严格，努力做一个更用心的人。在提高效率的同时又不草草了事，不管这学期会领带的是哪个学院，我都会从容接受，一视同仁。其次，为组织内部建设不吝啬献出自己的力量，我们自律是一个温暖的大家庭，自律委员会的建设是一个长期、持续的工作，需要我们内部的团结，互相包容，以一颗宽大的心包容他人犯下的错误。遇到问题是不是推卸责任，而应该用冷静的心态正视问题，分析问题，解决问题。

然后，完善自律委员会的相关规章制度，望自律超充完生机活力的明天迈进。加强自律委员会内部工作，活动的考勤考核力度，加强时间观念的意识，提高自身的整体素质和工作积极性。

另一方面，加强自身的管理能力和组织能力。在宿舍检查工程中和学院同事构建良好的关系，既不卑微也不骄傲提高横行交流和仲想交流的能力，减少因沟通问题造成的误会。

最后，积极配合组织安排的工作，配合学校、学生会和团委各项

活动的开展。做好文明监督岗的领队工作，学校的文明外观需要这一支勤劳的小蜜蜂，我就要为这份美丽做好自身的表率作用，望海师越来越有魅力。

在过去的半学期和学长、学姐、同事相处的很愉快，期望将这种愉快进行到底。

自律委员会个人工作总结3

20xx年是xxxx学院学生自律委员会正式成立的第二年。在这一年当中，自律会在上级领导老师和学院各组织的关心帮助下，在总体有效的领导机制和新鲜血液的共同努力下，全体成员秉持自立、自强、自律的精神，维护公平、公正、公开、严格、严肃、严谨的原则立场，努力开展大学生日常行为规范的监督和检查工作。其中，各部门各施其责，相互配合，力求积极进取、开拓创新；工作人员坚持以身作则、尽职尽责、接受监督，共同致力于本院学生工作，引导同学们的自我教育、自我管理、自我服务。自律会团队以实现为广x学服务的最终目标，在宣传先进思想理论、弘扬精神道德文明、促进优秀学风养成及建设、维护生活学习秩序和纪律、培养健康向上的生活方式、引导营造文明舒适的生活环境、丰富大学生活及社会生活等方面坚持努力开展工作，做出突出贡献。

一、基础工作紧张有序

xx学院自律会设主席一名，副主席三名，共设七大部门：主席团、办公室、学习部、纪检部、宿管部、宣传部、外联部。每部设部长一名，副部长两名，干事若干。自律会实行集体领导下的分工负责制，实行决策民主、工作自主的组织原则。各部门分工不同，通力合作，积极开展工作。以下是自律会各部门本年度日常工作：

（一）、办公室：

1、做到自律会内部、各班、各宿舍通知的及时、准确发放。

2、及时、有效、准确地做好档案、课表、通讯录的核查与发放，并建立个人档案；做好销假工作及“三查”活动的统计和存档，做好自律会举办、协办、参与的各项活动的活动记录及会议记录，并认真完成所有资料的保存和整理工作，实现自律会组织化，系统化，档案化。

3、对各项规章制度进行制定和整理，完善制度建设；认真做好工作做情况的统计和评议，保证自律会各部门工作的正常进行。

（二）、学习部：

1、为保证自律会其他部门能够高效高质的完成本部门任务，也为了更好的协助其他部门完成活动前期的策划组织工作、承办有水平的校级活动，负责自律会各项活动项目的定位与策划报告的审核，负责自律会活动的创意与推广策略的制定。制定各个阶段的计划，并制订相应的实施方案。

2、组织调研工作，继续积极做好督促学生学习的各项工作。通过举办承办新生的入学教育、“蒲公英”助学活动等一系列活动，促进优秀学风的不断发展。

（三）、纪检部：

1、依照纪律制度，严格开展考勤和早操的日常核查工作，坚持依靠以宣传、监督、检惩为一体的工作流程，努力检点并杜绝迟到、早退、旷课、旷操的现象，并以有效的宣传和管理，引导同学养成良好的学习习惯，培养健康的生活方式。

2、在课堂考勤方面，自律会纪检部根据不同年级制定周密详细的查课计划，最低保证每周每个班查一次课；在点操方面，宿舍楼附近实行集中式点操制度。

（四）、宿管部：

1、坚持查夜与查卫生工作的严谨、有序、高效展开，引导同学营造文明舒适的生活环境。在实际走访调查的基础上，负责好督促、协调宿舍管理的工作。

2、坚持积极开展宿舍文化建设、年终宿舍卫生考核工作、“文明宿舍”的评比活动。凡不合格的宿舍，实行宿舍卫生责任到人制度，记录并存档，并照学院规定给予相应处分。

（五）、宣传部：

1、紧紧围绕我院的中心工作，加强宣传部的纽带作用，积极主动的行使宣传职能，做好重要思想精神的宣传，关注舆论导向，努力丰富校园文化生活。在坚持传统宣传方式的基础上，广开思路，通过多种渠道将我院的进步展示在全校师生面前。

2、配合学院及各部的工作、活动，为其写海报，出通知，做展板，做好宣传工作，及时向同学传达自律会工作信息。定期公布违纪同学处理结果，以宣传及督促的方式，促进学院学风建设，树立我院的良好形象。

（六）、外联部：

1、组织参与各项活动，配合学院的活动计划总纲，为我院自律会的重大学生活动筹集资金，保证各项活动顺利进行。

2、做好我院的对外公关工作。

3、在举行的跨院系的活动中，做好与其他院系的联系，保证信息渠道的畅通。

今年，我自律会还分别顺利举行了第三届自律会内部换届选举和纳新工作。自律会换届中，主席、副主席、部长、副部长等各个职位经公开竞聘、考核，由院领导老师批准任命。在自然换届时，前任负责人一并把管辖范围内所有工作资料及工作细则交给新任负责人，确保了工作交接的顺利进行。纳新工作本着学生自愿原则，采取报名、面试、考核、任命的程序进行，依照各部人才选拔要求，择优录用为干事。有效地使自律会保持了活力。

二、学风建设狠抓落实

本年度，为了保证教学秩序稳定，加强规范学生管理工作，提高广大学生遵守行为规范的自觉性，树立学院学风文明建设，促使学生进一步端正学习态度，提高自身素质，自律会根据xx学生管理条例相关规定，并结合学院实际，继续开展狠抓学风建设的工作。

在此期间，我自律会逐步完善并规范了《xx学院学生自律委员会工作章程（实施草案）》、《xx学院学生点操管理实施办法》、《xx学院学生课堂考勤实施办法》、《xx学院学生宿舍管理实施办法》、《xx学院学生请销假制度实施办法》等管理制度文件，并依照以上规章制度继续三查工作的组织开展。

在20xx年度中，截止到20xx年12月15日，共查处违纪人数196人，占总人数的17.6%。其中检查课堂出勤148次，旷课记录167人次，课堂出勤率平均为95.4%。其中上半年共检查课堂出勤59次，旷课人数45人次，课堂出勤率平均为96.2%；下半年检查课堂出勤89次，旷课人数122人次，课堂出勤率平均为94.1 % 。早操出勤率平均为95.9%，旷操、迟到记录138人次。其中上半年出勤率平均为96.1%，旷操、迟到44人次；下半年出勤率平均为95.0%，旷操、迟到记录94人次。查夜每周1至2次，共查处夜不归宿6人。

学院自律会还建立了良好的反馈机制，在各班级班委中设有纪检委员，统归自律会管理，自律会查到的问题会在第一时间内反映给各班的纪检委员，各班纪检委员将其写入班级档案，并每周于周五中午统一汇总后，由自律会宣传部通报，如果有对通报结果有异议的，可由纪检委员将问题直接反映给主席团。纪检委员在自律会的工作中真正起到了沟通学院和班级的作用，更好的起到敦促学生自我管理的作用。

三、特色活动，异彩纷呈

本年度以来，我院自律会先后举办了一系列关注学院发展，贴近学生生活，促进学院精神文明建设的特色活动，真正实现了全心全意为学生服务的宗旨。并起到了净化了学院风气、增加学生学习氛围的作用，确保学院在新的一年中有更好的发展。

特色活动主要包括以下内容：

精神文明月活动：精神文明月定于每年的11月。精神文明月期间，自律会加强三查工作检查的次数和力度，督促广x学严格遵守各项纪律，促进良好学风的养成。同时举办一系列丰富多彩的活动，营造自律会与同学们团结和睦，亲如一家的氛围，做好学院与学生之间的纽带。本年度的活动包括：拔河比赛、宿舍风采展示大赛、自律会徽设计大赛、“有梦想就有奇迹”趣味知识大赛等。

“蒲公英”互助活动：“蒲公英”互助是活动协助学校自律会为提高同学们学习成绩开展的互帮互助活动，旨在融洽各级同学的感情，形成良好学习氛围，锻炼参与者的各方面能力，提供一个可供交流的平台。学院自律会精心组织，各年级学生积极参与，并提出了一些建设性的意见，在学校中获“优秀学院”称号。

入学教育：包括新老生见面会和新生手册入学，是学院联合学生组织，让新生更好融入大学生活开展的一系列工作。其中，新老生见面会通过把大学的概念传达给每位大一同学，让新生有了一个明确的大学规划，并很好地对自律会进行了宣传。新生学生手册考试是新生对学校及学院的各种规章制度理解程度的一次考察，是明确规章制度以及学校、学院精神的重要形式。20xx——20xx学年学生手册考试顺利完成过后，我自律会组织优秀新生参加了校学生手册知识大赛，并获一等奖，受到广泛好评。

军训与拉歌比赛活动：本年度大一新生军训期间，自律会负责大一新生的后勤保障等服务性工作，并在此期间组织人员参加学校组织的拉歌比赛中，这是自律会换届之后提升团队凝聚力以及培养新生集体观念的一次重要活动。本次比赛中，我学院代表队荣获第三名的佳绩。飞信平台与温馨提示：本年度，自律会不断更新、丰富飞信平台的工作职能，一方面实现了下达通知快捷高效、服务同学的目的，另一方面，通过每天发送自律会温馨提示，及时宣传自律会各项活动及工作，并为广x学提供日常生活帮助，丰富同学们的日常生活。流动红旗制度：继续设立流动红旗制度，实现宿舍卫生奖惩有别，有利于鼓励优秀宿舍，带动其他宿舍，形成争先效仿的良好机制，为同学们创造更好的学习生活环境。

门签活动促文化：自律会统一“xx学院”门签，张贴于各宿舍门上，一方面，有利于宣传xx学院，增强宿舍成员学院荣誉感和归属感，另一方面，有利于自律会工作的方便快捷开展。

拔河比赛：学院自律会响应号召，为增强班级凝聚力，以班为单位组织并开展了本年度的拔河比赛。拔河比赛贯彻“友谊第一、比赛第二”的精神，共决出一二三名、精神文明奖、优秀组织奖等奖项。促进了学生集体意识以及团队精神的加强。随后，自律会组织我学院优秀选手参加了校级拔河比赛，并获得精神文明奖。

宿舍风采展示大赛:宿舍风采展示大赛系列活动是以宿舍为单位，展示宿舍精神风貌，促进同学间情感培养而创办的’一系列活动，包括宿舍节目、舍歌、舍训展示大赛，其中涌现出很多优秀的宿舍和个人，对学院的学风和院风建设起到了良好的促进作用。

自律会会徽设计征集大赛：为了更好地发扬自律会的精神风貌，我自律会特向全校同学征集会徽设计方案，并决出优秀作品数件，进一步扩大自律会的知名度和影响力，并同时使自律会成员增强对组织的凝聚力、认同感与归属感。“有梦想就有奇迹”趣味知识大赛：为了更好地丰富大学生日常生活，增强班级团结精神和凝聚力，我自律会特举办趣味知识大赛，问题涵盖各个领域，为同学们提供了增长知识、开阔视野的良好平台。

四、总结经验，放眼未来

xx学院自律会到目前为止，仍处于成长和上升阶段，自律会的良性发展需要我们共同把握，积极配合，需要不断保证自律会各部门正常运转，加强内部建设，保持自身活力，时常进行自我总结与反省，现将总结的缺陷列举如下：

1、自律会制度建设仍不完善。自律会工作流程是一个逐渐完善的过程，应当从工作中寻找经验，不断自觉推进工作的制度化、规范化、科学化，管理的人性化、效率化建设。

2、举办活动少，经验不足，在承接大型活动时考虑不够完善。我们应做好活动策划、工作总结等工作，并形成完善的档案制度，积累活动经验，培养整体组织能力和执行能力。

3、自律会内部建设仍不完善，部门之间的组织协调和配合能力仍有待提高。我们应努力选拔优秀人才，积极培养工作热情，明确工作分工，加强内部联系。

自律会成立以来，感谢学院各位老师的指导与支持，也感谢同学们的帮助与配合。回首20xx，展望20xx，自律会一定会秉承宗旨，继续更好地为同学们服务，更好地参与学院建设。同时，我们也期待广大老师、同学对我们的工作进行监督指正，xx学院自律会将继续努力发展，为学院、学校的建设贡献自己的青春力量。

时间流逝，岁月变迁，不知不觉一个学期就过去了，但是跟着学长学姐身后，拎着大包小包的东西的情景仍然记忆犹新，那是我们刚来到x大学的情景，当时的我眼神里充满了对大学里的新奇，不可否认，我们的大学景色优美，然，而任然有些许的失望，这并没有我想像的那么好，可是那时我下定决心，一定努力，在大学中活出自己的精彩。

通过面试，我成为一名光荣的自律委员会志愿者，我们的主要工作除了查寝还是查寝，具体的工作是在中午和晚上的休息时间来到宿舍检查各个宿舍的秩序等情况，防止某些人因大声喧哗而影响他人休息，同时也防止异性的进入，这些工作看似简单却很繁琐，它需要我们的坚持和耐心才能很好的完成它。

在查寝的工作过程中，我们也经常碰到很多状况和问题，我遇到最主要的是“阳奉阴违”。就是在他们有违纪情况行为时，一般是大声喧哗或者是有异性逗留，在当时我们提醒的情况下表示会安静，异性会离开可是我们走后不久，他们仍然恢复吵闹，异性也会再次光临，所以我认为我们经过两次查寝是非常有必要的。

其实我们学校大多数学生的素质还是比较高的一般在休息时间里，他们都比较安静，尽管有个别会比较吵闹，但是经过我们的提醒，情况会有所改善，所以在提醒过程中，我们态度要和善，以商量的口气进行提醒，但仍有极少数人蛮横无理，面对他们，我们不能被他们蛮横无理的气势吓倒，同时仍然要保持良好的态度，相信我们可以劝服成功。

在工作过程中我仍然有很多的不足，最主要的一点是每次去查寝都是压着时间去的，这样不太好，我以后会尽力的做到提前到办公室，这样会更好。还有一点是，因为我平时晚上睡觉的时间比较早，所以晚上执勤的时候比较犯困，以后我会尽量改掉这些毛病的，希望到明年我能以一个更积极的态度对待这份工作。

对于志愿者部我有如下建议：

志愿者的工作太少，仅仅局限于查寝，我认为志愿者的工作应该是丰富多彩的，不应该只是查寝，像我们学校组织的运动会，我觉得应该有我们的身影，还有不久前的儋州市国际马拉松大赛，需要志愿者的人数虽然有限，但我觉得可以争取一些名额，这些名额代表的是我们自律委员会志愿者部的成员，和班上的名额性质是不一样的。

我们志愿者活动没有，因为工作少且因为查寝的需要，我们部门成员见面的机会很少，一个学期过去了，同一个部门成员，却连彼此的姓名都不知道。

关于执勤人员的排表。第一，我认为执勤人员的安排应适当依据部门成员的课程时间来安排，不能随意，因为这些很容易冲突。第二，我认为执勤人员的安排可以在适当时间内进行变动，这样也有利于增进成员的熟悉程度，性质、小组组长的担任也可以实行轮流制，提高大家的工作能力。

最后，希望我们自律委员会志愿者部越来越好。

自律委员会个人工作总结的分享到这里就结束了，希望可以帮助到你。